Centre "Comprendre et Parler" asbl

Flash Info!

Formation à la langue en mouvements® à Libramont avec l'UPLF aux dates suivantes : les jeudi 23, vendredi 24 août et vendredi 28 septembre 2018.

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Aan beide oren doof, en toch maar één implantaat terugbetaald

Naar aanleiding van de Internationale CI-dag verscheen op de website van Het Belang van Limburg op vrijdag 23 februari 2018 een artikel met als titel "Aan beide oren doof, en ik krijg maar één CI terugbetaald".

Hetzelfde artikel werd gepubliceerd in de weekendkrant van 23-24 februari 2018.

Je kan het volledige artikel hier downloaden


Film des 50 ans du Centre

Cliquez ici pour le voir en grand


COCOM - GGC

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Commission Communautaire Commune

Gemeenschappelijke GemeenschapsCommissie

"Comprendre et Parler" is gesubsidieerd door de GGC

"Comprendre et Parler" est subventionné par la COCOM

"Comprendre et Parler" receive funds from the COCOM-GGC


FCRA

Logo du FCRA

Fédération des Centres de Réadaptation Ambulatoire a.s.b.l.

Federatie van Centra voor Ambulante Revalidatie v.z.w.

"Comprendre et Parler" asbl est membre de la Fédération des Centres de Réadaptation Ambulatoire

"Comprendre et Parler" is a member of the Federation of Ambulatory Rehabilitation Centers

"Comprendre et Parter" vzw is lid van de Federatie van Centra voor Ambulante Revalidatie


TEFF

The Extraordinary Film Festival

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Le Centre a participé en 2017

Formation continue du personnel

 

Les membres de l’équipe du centre sont impliqués dans un processus de formation continuée, valeur partagée entre tous.

Coordonné par les responsables d’équipe avec l’appui d’un responsable des formations, ce processus dynamique est en constante évolution.

En partant de l'identification des besoins individuels et collectifs en formation, le Centre tente de fournir à chacun le support nécessaire pour garantir une certaine cohérence dans les évaluations des compétences, basées idéalement sur les descriptions de fonction.

Des plans de formation individuels et collectifs sont élaborés, afin d’assurer l’adéquation entre, d’une part les compétences et la motivation du personnel et, d’autre part les projets et objectifs du Centre.

Des séminaires sont organisés tout au long de l’année. De conférenciers extérieurs ou des personnes internes à l’équipe assurent la transmission des savoirs et stimulent la réflexion et le questionnement, le recul sur les informations transmises et la veille scientifique.

Les liens privilégiés que le Centre maintient avec les Hautes-Ecoles et les universités, tout particulièrement l’ULB, favorisent un climat, voire une culture de questionnement et de transmission des savoirs.